Synergy is not for free! Wie Teams das Erfolgspotenzial von Diversität erschließen. Die primären Merkmale der Vielfalt. Die Risiken und Chancen von Diversity-Teams. Welche Skills und Meta-Strategien brauchen Menschen in Teams mit hoher Diversität? Wie Teams gemeinsam ihre Unterschiede entdecken. Wodurch sich Kulturen grundsätzlich unterscheiden. Kultur als Autopilot für Verhaltensmuster. Wie nutzen Teams das Beste aus allen Welten? Wie moderieren Führungskräfte den Prozess der Annäherung und Ausrichtung auf ein gemeinsames sinnhaftes Ziel? Wie Team-Leader ihre Teams mit hoher Diversität synergetisch führen.